Szanowni Państwo
Starostowie, Prezydenci, Burmistrzowie i Wójtowie
Województwa Lubelskiego
Wspólnie z naszymi norweskimi Partnerami zapraszamy Państwa oraz pracowników urzędów i przedstawicieli związków zawodowych, działających w sektorze samorządowym, do udziału w seminariach regionalnych pod hasłem „Samorząd jako pracodawca”, które odbędzą się:
- 21 listopada br., w Hotelu Bristol, ul. Krakowska 9 w Tarnowie
- 22 listopada br., w Hotelu Victoria, ul. Narutowicza 58/60 w Lublinie.
Będą to dwa z cyklu 10 seminariów, w których postaramy się zaprezentować poszerzone spojrzenie na samorząd, jego jednostki organizacyjne i przedsiębiorstwa komunalne. Pokażemy, że samorząd, oprócz roli usługodawcy, spełnia również rolę pracodawcy, który - poprzez dbałość o relacje z pracownikami oraz dialog społeczny o warunkach pracy - może wpływać na większe zaangażowanie pracowników, a przez to na jakość usług dla mieszkańców. Przykładem będą samorządy i przedsiębiorstwa - laureaci konkursu Lider Zarządzania w Samorządzie 2013 „Samorząd jako pracodawca”, których doświadczenia będą zaprezentowane podczas seminarium.
W trakcie seminarium przedstawiciel Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej przedstawi elementy dialogu społecznego w Polsce na przykładzie Trójstronnej Komisji ds. Społeczno-Gospodarczych i wojewódzkich komisji dialogu społecznego.
Zostanie również zaprezentowany norweski – odmienny od naszego – model dialogu społecznego w sektorze komunalnym (w Norwegii ogólnokrajowy Związek Władz Lokalnych
i Regionalnych ma status organizacji pracodawców samorządowych). Mamy nadzieję, że norweskie rozwiązania, dotyczące kształtowania wzajemnych relacji i dialogu trójstronnego między pracownikami (związkami zawodowymi), pracodawcami (KS) i stroną rządową, mogą stać się inspiracją do podjęcia szerokiej dyskusji na temat takiego rozwoju relacji pracownik - pracodawca w sektorze samorządowym w Polsce, który motywuje pracowników do większego zaangażowania w pracę na rzecz społeczności lokalnych.
Ostatnim punktem programu będzie przybliżenie Państwu idei i zasad konkursu Samorządowy Lider Zarządzania “Samorząd Jako pracodawca” i zachęcenie do udziału w kolejnej edycji - wiosną 2014 roku.
Udział w seminarium jest bezpłatny!
W załączeniu przekazujemy:
- program seminarium w Lublinie
- karta zgłoszenia na seminarium w Lublinie
- program seminarium w Tarnowie
- karta zgłoszenia na seminarium w Tarnowie
Andrzej Porawski
Dyrektor Biura
Projekt „Dialog Społeczny w sektorze i przedsiębiorstwach samorządowych” („Social dialogue in municipal sector and enterprises”)
